和をもって同せず

etc

エンジニア進化論で松本さんが言いたかったことは私には標題の一語かなと思っています。
和がなくては同じエンジニアたち（自分も含む）の納得は得られない、かといって周りと同じだけでは自分の価値は出していけない。


相反する2つをどのように実現するのか、それが差別化重要と同調圧力を跳ね返せ！だと思う。
プラス、自分が所属する企業だけではなくより大きな存在を味方につけるってのが重要なのかなと。
社会の力を利用するってことですね。